Kurumsal

2014 yılında kurulmuş olan KGM Yapı, alanında teknolojiyi takip eden ve yeniliklere açık yapısı ile kendini sürekli geliştiren bir organizasyona sahiptir. Firmamız, kuruluşundan bugüne kadar geçen süre zarfında maliyet, süre ve kalite unsurlarını Sağlık-Emniyet-Çevre politikamız çerçevesinde daima optimum noktada birleştirmeyi başarmış ve başarının sırrının bu üç ana kriteri bir arada sunabilmek olduğu inancını hep muhafaza etmiştir.

Bugüne kadar yapmış olduğumuz sektörel işlerde, iş ortaklarımız ve müşterilerimiz ile kurulan duygusal bağ ve güven, KGM Yapı olarak en büyük gurur kaynağımızdır.
Hedefimiz, kuruluş ilkelerimiz ve değerlerimizi koruyarak, şirketimizin gücünü geleceğe taşımaktır.

MİSYON
Ülkemizin deprem bölgesi olduğunu unutmadan, kaliteye olan tutkumuz, yenilik arayışımız ve teslimat taahhütlümüzle müşterilerimizin beklentilerini aşarak doğaya saygılı güvenli binalar yapmak için varız.

VİZYON
Yaptığımız yapıların bu ülkenin geleceğinin ve uygarlıkların gelişmesinin bir parçası olduğunu ve bu yapıların bizim eserlerimiz olduğunu bilerek tüm çalışanlarımızla beraber teknolojik gelişmeler ışığında güvenli, yüksek kaliteli, uygun maliyetli ve doğaya saygılı inşaat projeleri tasarlayarak, inşa edip sektörün öncü firması olmak.

2014 yılında kurmuş olduğumuz KGM YAPI firmamız bugün de yoluna yenilikçi, gelişerek büyüyen yapısıyla başarılı bir şekilde devam etmektedir. Müstakil ve toplu konut, iş merkezi, sanayi yapıları, endüstriyel yapılar ve demir çelik sektörlerindeki faaliyetlerimiz, geliştirdiğimiz projeler firmamız adına gurur kaynağı olmaya devam ediyor. Bu gururu bizlere yaşatan tüm müşterilerimize müteşekkiriz.

Kuruluşumuzdan bugüne kadar asla taviz vermediğimiz kalite olgusu ve müşterilerimize verdiğimiz güven duygusu başarıya ulaşmamızdaki en önemli kıstastır. Malum ülkemizin %80 i deprem riski altındadır. Bu nedenle bütün projelerimizde tecrübeli teknik kadrolarımız, bu güvenin tesisindeki en önemli etkendir. Bunun yanında kaliteyi estetikle, çağdaş modern mimari ile buluşturma gayreti içerisinde olduk. Konforlu yaşam alanları elde etmeyi hedefledik. Kazanılan bu güveni sürdürmek için her zaman daha çok çalışarak sosyal donatısı yüksek önemli projeler yapmayı ilke edindik.

Faaliyet alanlarımızdan inşaat taahhüt kısmında ise çözüm ortağı olduğumuz Türkiye nin önemli kurumsal firmalarının fabrika, depo, antrepo yapımı gibi ihtiyaçlarında bizleri tercih etmeleri kazanımlarımızın ve tecrübemizin bir göstergesidir. Firmamız içinde inşaat barındıran altyapı, üst yapı, betonarme, çelik, ahşap, yol inşaatı, endüstriyel ve sanat yapılarını yapmaya muktedirdir. Bundan sonrada üretmeye devam edecek, deneyimlerimizi yenilikçi yapımıza dahil ederek projeler geliştirmeye, ülkeye ve insanlarımıza faydalı olmaya, katma değer üretmeye, istihdam sağlamaya bütün çalışma ve ekip arkadaşlarım ile hep birlikte devam edeceğiz.

İNSAN KAYNAKLARI

KGM Yapı olarak, insana ve çevreye saygılı, çalışanına ve müşterilerine değer veren, yeniliğe açık vizyonu ile kaynaklarını en etkin şekilde kullanmaya yönelik bir politika izliyoruz.

Şirketimiz, iş sağlığına ve güvenliğine azami önem göstererek kalite standartlarına uygun bir çalışma ortamı yaratıyor. Çalışanlarımızın ihtiyaçlarına en hızlı şekilde cevap vererek insan gücünü, etkin ve verimli şekilde kullanabilmek için sürekli gelişiyor ve geliştiriyoruz.

Hedefimiz; kurum değerlerimize ve kültürümüze uygun, nitelikli, işini seven ve sahiplenen, verimli çalışmalar yürütebilecek insan gücünü şirketimize kazandırmaktır.

Şirket bünyesinde çeşitli alanlarda düzenlediğimiz eğitimlerle çalışanlarımızın performanslarını artırmayı, bilgi ve becerilerini geliştirerek kariyer planlamalarında onlara rehberlik edebilmeyi amaçlıyoruz.

İNSAN KAYNAKLARI SÜREÇLERİ

- İşe Alım ve Yerleştirme
- Eğitim ve Gelişim
- Performans Yönetimi ve Kariyer Planlama
- Ücretlendirme
- Motivasyon
- Yönetim Sistemleri
- Sosyal Sorumluluk

İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKASI TEMEL İLKELERİMİZ

KGM Yapı olarak nitelikli işgücünü yaratmak ve yapıcı sonuçlarıyla müşterilerimize kaliteli hizmet sunmak, Çalışanlarımızı bilgi, beceri, iyi tutum ve davranışlar kazandırmayı amaçlayan eğitim programları ile desteklemek, sürekli gelişmeleri için kaynak yaratmak,
Maksimum fayda için, kaliteyi geliştiren süreç ve sistemlerle kişisel performans ve takım performansı ile yönetim sistemini geliştirmek,
Müşteri odaklı hizmet yaklaşımını benimseyerek, fark yaratan ve kaliteli bir hizmet sunmak, Çalışanlarımıza kaliteli ve güvenli iş ortamlarının sağlanması için bugünü ve yarını düşünerek kariyer yönetim sistemi oluşturmak ve kariyer geliştirme fırsatları sunmak, Şirketimizin stratejik plan ve hedefleri doğrultusunda organizasyon yapılarını dinamik tutmak ve değişimlere hazır olmalarını sağlamak,
Pozitif bir disiplini benimseyen, kişilerin zevkle çalışabilecekleri değer odaklı kültür, güven ve iş ortamı yaratmaya çalışmak, çalışanların motivasyonunu ve bağlılığını artırmayı sağlayacak bir ortam sunmak, Yenilikçiliğin ve yaratıcılığın teşvik edildiği bir kurum kültürü ve bilincinin oluşmasını sağlamak, Faaliyetlerimizde, iş sağlığı ve güvenliğini sağlamaya ve doğal çevremizi korumaya odaklanarak önce insana, sonra çevreye saygılı olmak, iş kazalarını önlemek için sistemler geliştirmek, tüm projelerimizde iş sağlığı ve güvenliği ile çevre faktörünü ön planda tutmak,
Objektiflik, duyarlılık ve adalet ilkelerine bağlılığı sürekli kılmak, insan kaynakları uygulamalarını yönetici ve çalışanların işbirliği içinde yürütmesini sağlamak.